1 - Prover acesso aos melhores serviços de consultoria técnica para a melhoria de desempenho e produtividade em processos corporativos de inteligência em tecnologia da informação.

2 – Desenvolver e dar acesso a serviços profissionais necessários para aumentar a competitividade e a rentabilidade de cada cliente.

3 - Manter estoque de conhecimento tecnológico que signifique melhorias operacionais das ofertas necessárias para cada mercado, nas demandas exigidas, além de profissionais especializados na utilização adequada das ferramentas existentes em cada situação e cliente.

4 - Mostrar contínuo comprometimento com o sucesso dos clientes, de forma que a Conquest One seja sempre a primeira preferência. Para isso, deverá contar com colaboradores completamente aliados com seus valores e estratégias corporativas, disciplinados e verdadeiramente comprometidos com os resultados de suas atribuições e responsabilidades.

5 – Desenvolver e manter programas consistentes de comunicação corporativa, fundados em suas crenças, competências e ofertas de valor, de forma a posicionar a Conquest One como uma organização de nível internacional.

6 - Contribuir com ações educativas específicas nas localidades atendidas, através de programas de cidadania, que promovam o desenvolvimento humano e empregabilidade das pessoas, tornando-as hábeis e competitivas.

7 – Ser um exemplo empresarial, em todas as dimensões de sua atuação, zelando pela prática das leis e respeitando, de forma irrestrita, todas as pessoas e contratos.

8 – Obter e manter as certificações internacionais da qualidade para todas suas ofertas de valor, de forma a se qualificar a competir globalmente.

9 – Ter programas avançados de prática da sustentabilidade ambiental, social e desenvolvimento humano, como forma de diferenciação de seu posicionamento.